当社における開示対象個人情報の利用目的
<従業員に関する個人情報の利用目的>
(1)人員配置、人事異動のため
(2)人事評価、給与計算のため
(3)社員教育・研修、研修派遣のため
(4)福利厚生管理のため
(5)入社・退社等の手続きのため
(6)当社からの連絡のため
(7)保健衛生・健康管理のため
(8)会社案内、パンフレット、募集記事等への掲載のため
(9)その他会社業務全般のため
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